Despidos y sanciones.
Gestión del régimen disciplinario laboral.
Reclamaciones
de cantidad y derechos, impago o retrasos de salarios.
Modificación sustancial
de las condiciones de trabajo.
Reducción y suspensión de jornada.
de las condiciones de trabajo.
Herencia y Testamentaría.
Transmisiones y donaciones.
Constitución, disolución y liquidación de sociedades.
Representación
ante organismos oficiales.
Asistencia
al S.M.A.C. y Juzgado de lo Social.
